Indennità da licenziamento illegittimo più alta se il lavoratore è separato con figli
Con Sentenza n. 7701 del 6 aprile 2020, la Suprema Corte di Cassazione, Sez. Lavoro, ha affermato che, ai fini della liquidazione dell’indennità riconosciuta al dipendente in caso di licenziamento illegittimo la condizione di genitore separato